QUESTION

法人を運営しております。今回、役員として祖父を登録したいと考えております。常勤役員で社会保険を入れて勤務予定です。

問題になる点、支障なる点など教えて頂けますでしょう？よろしくお願いいたします。

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ANSWER 株主総会で報酬の決議・年金の支給停止などに注意しましょう。

役員は最低賃金法が適用されず、就任の登記と株式会社の場合は株主総会で報酬の決議すれば金額的には問題ありません。

社会保険は常勤性が認められれば加入できるかと思います。

とはいえ、定年を超えている方がわざわざ健康保険の保険料を支払ってまで、あえて加入するケースはほとんどありません。高齢受給者証を取得したいという方が例外的にいらっしゃるくらいかと思います。

金額によっては年金の支給停止についても注意が必要です。

この質問に回答した専門家

西内　孝文(にしうち たかふみ)

ユナイテッド・アドバイザーズ株式会社

税理士/行政書士/社会保険労務士/中小企業診断士/FP(ファイナンシャルプランナー)/博士
税理士・社労士・行政書士・診断士を持ち、資格のトライアスロンを目指す。どんな起業相談にもワンスポットで対応が可能なので、若い起業家の方に絶大な人気を誇る！
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